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■管理寓言
2008-05-08 08:41:00 作者: 来源:

  拿糖果的小孩
  有一个聪明的男孩,有一天,妈妈带着他到杂货店去买东西,老板看到这个小孩非常可爱,就打开一罐糖果,要小男孩自己拿一把。
  但是这男孩却没有任何动作。几次邀请之后,老板亲自抓了一大把糖果放到他的口袋中。
  回到家中,母亲很好奇地问小男孩,为什么没有自己去抓糖果而要老板抓呢?
  小男孩的回答很妙:“因为我的手比较小呀!而老板的手比较大,所以他拿的一定比我拿的多很多!”
  点评:这是一个聪明的孩子,他知道借别人之手有时会给自己带来更多利益的道理。自己的事业在发展中是不可能不要别人的帮助的。如何要呢?别人以怎样的方式帮助才能给自己最大的利益呢?这个小孩似乎已经给出了答案。

  众酒成水
  在一次隆重的丰年庆典中,部落大酋长要求每一户家庭都捐出一壶自己酿的酒,并且将它们都倒在一个大桶里,准备在庆典最后让大家共享。
  当由几个人抬着的大桶经过各家门口时,只见每户人家都郑重其事地倒下自家酿的酒,很快就将桶装满了。
  终于到了可以共享美酒的时刻了。酋长拔掉了木塞子,在每个人的杯中都注满了一大杯酒,当大伙一饮而尽时,却发现喝下去的都是清水。
  点评:这是个非常深刻的小故事。导致大家喝的都是清水的根源是缺乏一个明确的约束机制,也可以说是管理上的漏洞。人人都以为自己的一点点小问题不会影响到大局,而到最后检测结果时却发现没有不出现问题的地方!如何督促每个员工好好完成自己的任务是管理者应做的大事。

编辑: 解西伟
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