“通知里说气话”是官威在发作

省城一所艺术类高校的毕业生已经离校了,但突然接到校方通知,必须要再交回三件个人作品,否则学校就将延期发放毕业证和学位证。校方有关人士接受记者采访时表示,当时下的通知,说的是气话,是否交回个人作品,与毕业证和学位证发放无关。(详见今日A13版)

学校要搞毕业生作品展览,本来是好事,但为什么好事却惹来了同学们的反感呢?无非是因为学校把作品展和毕业证两个本来不相干的事儿联系在一起了。

是否参加作品展,应该由每位学生自己决定,学校当然可以多加倡导。而拿延期发毕业证来“要挟”学生实在说不过去,毕竟同学们上完了学,成绩合格,就该如期把毕业证发给人家。

当然,学校确实也有自己的苦衷。正如相关负责人所言,展览日临近,但作品很少,同时这还牵涉一些评比项目。尽管如此,学校毕竟是教书育人的地方,你有苦衷可以及时传递给学生们;在充分沟通的情况下,学生们也不会不通情达理。如果因为之前安排失当,最后靠扣毕业证这样的“行政指令”来要求学生,人家会服气才怪呢!

“按我说的意思帮我把事儿办了,否则你应该得到的东西,我就是不给你。”这种腔调,跟那些搭车收费的做法其实在骨子里没多大区别,在我们的现实生活中屡见不鲜。比如,到某些政府部门办事,本来可以顺理成章拿到的东西,这些部门会突然提出一个附加条件,你必须要办理另外一项不相关的业务,往往还得缴点费,否则什么都不给你办。

无论是学校,还是基层部门,接触的都是具体的人和事儿,手中有权本应更好地服务。事实上,如果上级安排的一项任务,没有得到管理对象的拥护和配合,眼看就完不成任务了,一些部门往往会动用手中的权力来卡人,强制要求别人做这做那。

“官不大但僚却不小”。这种行为本质上还是官本位思想在作怪。而相关负责人面对记者,一句“通知里说的是气话”,暴露了管理者自知理亏的心虚和真的很生气的心理。

我们希望的是,那些习惯于“弄权”的部门单位,少些官派,更不要拿“气话”当指令,以势压人。对于上级部门来说,衡量下属单位的工作成果,就不仅要看他们完成了多少指标和任务,更得看群众满意度有多高。

让被管理者用脚投票,管理者就会少说“气话”。